公司機(jī)關(guān)、分公司及各現(xiàn)場(chǎng)項(xiàng)目監(jiān)理部：
七月按照《四川省建設(shè)工程項(xiàng)目監(jiān)理工作質(zhì)量檢查標(biāo)準(zhǔn)》、《現(xiàn)行公司經(jīng)營(yíng)管理制度匯編》、《職工工作實(shí)務(wù)手冊(cè)》、《2024年公司全年工作計(jì)劃與安排》的規(guī)定，結(jié)合公司《關(guān)于整頓公司職工工作作風(fēng)的緊急通知》的要求，公司職能管理部門檢查和指導(dǎo)了**文化陳列館展陳綜合提升、綿陽(yáng)科技城新區(qū)數(shù)字云谷、***統(tǒng)建房、九洲·覽山曉（含覽山小院）、**10KV供電設(shè)施設(shè)備改造、北部生態(tài)公園、**就業(yè)創(chuàng)業(yè)孵化產(chǎn)業(yè)園7個(gè)項(xiàng)目的監(jiān)理工作和內(nèi)業(yè)資料，巡視檢查綿陽(yáng)城區(qū)立體過(guò)街設(shè)施建設(shè)、綿興東路南側(cè)城市有機(jī)更新項(xiàng)目夜間施工作業(yè)監(jiān)理人員到崗履職情況，了解江油融通高科變電站220千伏線路工程、 “***堰”水系整治項(xiàng)目、****應(yīng)急道路建設(shè)項(xiàng)目、綿陽(yáng)中學(xué)相關(guān)改造工程4個(gè)項(xiàng)目情況，指導(dǎo)了綿陽(yáng)市六一學(xué)校新建項(xiàng)目、***畔、三匯·四季公園3個(gè)項(xiàng)目的竣工資料歸檔并提出要求，審查了山西分公司項(xiàng)目上報(bào)資料?，F(xiàn)將七月公司管理及項(xiàng)目檢查情況通報(bào)如下：
一、通報(bào)批評(píng)
1.經(jīng)走訪項(xiàng)目參建單位及公司巡查發(fā)現(xiàn)，綿陽(yáng)城區(qū)立體過(guò)街設(shè)施建設(shè)—骨科醫(yī)院路口人行天橋項(xiàng)目存在以下問(wèn)題：①7月6日星期六白天進(jìn)行危大工程起重吊裝，現(xiàn)場(chǎng)無(wú)監(jiān)理人員值守；②7月11日建設(shè)單位在項(xiàng)目辦公室討論施工相關(guān)工作時(shí)，現(xiàn)場(chǎng)監(jiān)理未參與工作交流；③7月12日夜間進(jìn)行危大工程起重吊裝，監(jiān)理人員未在崗；④預(yù)制鋼結(jié)構(gòu)橋梁進(jìn)場(chǎng)后未及時(shí)進(jìn)行檢查復(fù)核，造成安裝過(guò)程中出現(xiàn)問(wèn)題。
骨科醫(yī)院路口人行天橋項(xiàng)目專監(jiān)杜斌，在履職過(guò)程中存在協(xié)調(diào)不到位、脫崗，未做到為建設(shè)單位熱情服務(wù)，質(zhì)量把控不到位的現(xiàn)象；總監(jiān)代表杜軍未在危大工程施工期間對(duì)人員值守作出合理安排，未及時(shí)跟蹤和檢查項(xiàng)目人員值班到崗情況。經(jīng)公司研究決定，給予杜斌通報(bào)批評(píng)，處100元經(jīng)濟(jì)處罰，并記不良行為分3分，調(diào)離該項(xiàng)目并接受公司副總約談；給予總監(jiān)代表杜軍10元經(jīng)濟(jì)處罰，記不良行為分1分。
2.經(jīng)走訪項(xiàng)目參建單位及公司巡查發(fā)現(xiàn)，仙人橋至朝陽(yáng)廠道路項(xiàng)目專監(jiān)李秀宇，在工作中未從建設(shè)單位角度出發(fā)，妥善處理與施工單位工作關(guān)系，在現(xiàn)場(chǎng)與施工管理人員關(guān)系過(guò)于密切，引起現(xiàn)場(chǎng)建設(shè)單位代表不滿。同時(shí)，李秀宇在工作中存在主次不分，到崗履職不積極、不主動(dòng)，未做到熱情服務(wù)。經(jīng)公司研究決定，給予李秀宇通報(bào)批評(píng)，處50元經(jīng)濟(jì)處罰，記不良行為分2分，調(diào)離該項(xiàng)目并接受公司副總約談。
二、制度執(zhí)行
1.職工米強(qiáng)未按照公司請(qǐng)示程序，遇到問(wèn)題越級(jí)向公司領(lǐng)導(dǎo)打電話，并在項(xiàng)目?jī)?nèi)部工作群發(fā)表不當(dāng)言論。參照公司制度“項(xiàng)目監(jiān)理人員在接受公司工作安排后，必須無(wú)條件服從，不得有抵觸情緒、不得消極應(yīng)付、傳播消極言論影響公司及項(xiàng)目管理”的規(guī)定，給予米強(qiáng)20元經(jīng)濟(jì)處罰，記不良行為2分。
2.職工徐飛7月19日上班遲到14分鐘，根據(jù)公司制度“公司全體職工應(yīng)嚴(yán)格遵守公司規(guī)定的作息時(shí)間…”規(guī)定，決定給予徐飛20元經(jīng)濟(jì)處罰和記不良行為2分，扣除1小時(shí)全勤工資。
3.***畔項(xiàng)目監(jiān)理部辦公環(huán)境衛(wèi)生臟亂差，文件資料擺放混亂，按照公司制度《文明衛(wèi)生管理規(guī)定》和《現(xiàn)場(chǎng)項(xiàng)目監(jiān)理部檔案管理辦法》，決定給予***畔項(xiàng)目監(jiān)理部20元經(jīng)濟(jì)處罰，并要求立即予以整改。
4.職工黃勝到公司辦事未佩戴胸牌，根據(jù)公司制度“全體職工在上班期間（任何地方）須佩戴工作牌…”的規(guī)定，決定給予黃勝20元經(jīng)濟(jì)處罰和記不良行為2分。
5.職工賀文忠在7月18日省市領(lǐng)導(dǎo)對(duì)****應(yīng)急道路建設(shè)項(xiàng)目檢查期間，不注意個(gè)人形象，未佩戴胸牌，在施工現(xiàn)場(chǎng)穿拖鞋。根據(jù)公司制度工作期間著裝及佩戴執(zhí)業(yè)胸牌的規(guī)定，決定給予賀文忠20元經(jīng)濟(jì)處罰和記不良行為2分。
6.職工李建臣7月14日在公司QQ工作群發(fā)布與工作無(wú)關(guān)視頻鏈接，參照公司制度“QQ群聊天中不得談與工作不沾邊的事情…”的規(guī)定，決定給予李建臣10元經(jīng)濟(jì)處罰和記不良行為1分。 7.職工孫勇、李鵬飛在第二季度職工不良行為分值排名末位，未在規(guī)定時(shí)間前向公司提交糾偏《致歉書》，參照公司制度規(guī)定，決定給予孫勇、李鵬飛2人各20元經(jīng)濟(jì)處罰和記不良行為2分。
8. ***統(tǒng)建房項(xiàng)目在貫徹制度方面存在：①專監(jiān)分工不明確；②旁站記錄部分內(nèi)容為復(fù)印非手寫。參照公司制度“項(xiàng)目總監(jiān)要合理地對(duì)項(xiàng)目監(jiān)理人員進(jìn)行分工…”等規(guī)定，決定給予總監(jiān)高利川20元經(jīng)濟(jì)處罰和記不良行為2分，給予資料整理人員丁帥10元經(jīng)濟(jì)處罰和記不良行為1分。
9.三匯·四季公園項(xiàng)目晴雨表記錄不及時(shí)，參照公司制度“處理工作不及時(shí)、辦事拖沓”規(guī)定，決定給予記錄人員楊瑛20元經(jīng)濟(jì)處罰和記不良行為2分。
10.數(shù)字云谷項(xiàng)目未在規(guī)定時(shí)間內(nèi)對(duì)公司（六月）監(jiān)管月報(bào)進(jìn)行學(xué)習(xí)，按照公司制度“項(xiàng)目總監(jiān)對(duì)公司的文件須在5日內(nèi)組織部門職工學(xué)習(xí)并留下學(xué)習(xí)記錄”的規(guī)定，決定給予項(xiàng)目總監(jiān)鄧子艷20元經(jīng)濟(jì)處罰和記不良行為2分。
11.**10KV供電設(shè)施設(shè)備改造項(xiàng)目、數(shù)字云谷項(xiàng)目用印臺(tái)賬審批人簽字不全，按照公司制度“項(xiàng)目監(jiān)理機(jī)構(gòu)印章管理規(guī)定”，決定給予周飛、鄧子艷各10元經(jīng)濟(jì)處罰和記不良行為1分。
12.**就業(yè)創(chuàng)業(yè)孵化產(chǎn)業(yè)園項(xiàng)目辦公室布置：①未張貼周末值班表；②辦公室上墻文件夾數(shù)量不足；③用印臺(tái)賬用印人、審批人簽字不全。參照公司制度規(guī)定，決定給予總監(jiān)寇繼紅20元經(jīng)濟(jì)處罰和記不良行為2分，給予宋光利、李鵬飛各10元經(jīng)濟(jì)處罰和記不良行為1分。
13.資料上報(bào)
①九洲·覽山曉項(xiàng)目未在規(guī)定時(shí)間前上報(bào)《工程情況及總監(jiān)履職表》；②**改造提升項(xiàng)目未在規(guī)定時(shí)間前上報(bào)《質(zhì)量安全月報(bào)》紙質(zhì)及電子檔資料；③三匯·四季公園項(xiàng)目未在規(guī)定時(shí)間前上報(bào)《職工考勤表》。
參照公司制度相關(guān)規(guī)定，決定給予項(xiàng)目總監(jiān)張亞兵、段小鳳、雷清平各10元經(jīng)濟(jì)處罰和記不良行為1分，希望各項(xiàng)目監(jiān)理部嚴(yán)格遵守公司管理規(guī)定，按時(shí)上報(bào)相關(guān)資料，杜絕類似問(wèn)題的再次出現(xiàn)。
14.QQ群登錄發(fā)言
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序號(hào) |
姓名 |
未登錄時(shí)間段 （周） |
檢查時(shí)間 |
檢查時(shí)最后 登錄時(shí)間 |
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1 |
黃 勝 |
7月15日-21日 |
7月22日上午9：00 |
2024.7.13 |
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2 |
鄧俊豪 |
7月日22-28日 |
7月29日上午9：00 |
無(wú) |
按照公司制度公司信息平臺(tái)使用管理規(guī)定“不瀏覽、無(wú)記錄、不傳遞信息的職工要給予處罰，每周至少有1次與工作有關(guān)的信息傳遞記錄，……”，決定給予黃勝、鄧俊豪20元經(jīng)濟(jì)處罰和記不良行為2分。
三、通報(bào)表?yè)P(yáng)
1.職工晁紅巖、蘭奉川、劉興東、肖佳坤積極響應(yīng)公司號(hào)召，參與北川新縣城災(zāi)后重建項(xiàng)目竣工資料收集、整理，完成北川新縣城災(zāi)后重建項(xiàng)目竣工檔案移交工作。在此對(duì)上述4名職工予以通報(bào)表?yè)P(yáng)，各記良好行為1分。
2.職工孫小鳴積極為公司聯(lián)系監(jiān)理業(yè)務(wù)，現(xiàn)已成功簽約。在此，對(duì)孫小鳴予以通報(bào)表?yè)P(yáng)，給與50元經(jīng)濟(jì)獎(jiǎng)勵(lì)，記良好行為分2分。希望全體職工心系公司，積極收集業(yè)務(wù)信息，主動(dòng)聯(lián)系監(jiān)理業(yè)務(wù)，共同拓展監(jiān)理市場(chǎng)。
3.公司璟上江瀾瀾庭項(xiàng)目在經(jīng)開區(qū)第二次安全綜合大檢查中被評(píng)定為“A類”項(xiàng)目，在此對(duì)璟上江瀾瀾庭項(xiàng)目監(jiān)理部予以通報(bào)表?yè)P(yáng)，項(xiàng)目監(jiān)理人員各記良好行為1分。希望全體職工嚴(yán)抓安全管理，落實(shí)安全生產(chǎn)責(zé)任，完善安全保障體系，共同為公司爭(zhēng)得榮譽(yù)。
4.職工肖佳坤、王小華、孫小鳴、田超、程茸鷺、杜斌積極配合其他項(xiàng)目迎檢，在此對(duì)上述6名職工予以通報(bào)表?yè)P(yáng)，各記良好行為1分。
5.職工李立成、李順成在工作中勤勤懇懇、任勞任怨、恪盡職守，個(gè)人表現(xiàn)贏得建設(shè)單位一致好評(píng)，在此對(duì)李立成、李順成予以通報(bào)表?yè)P(yáng)，各記良好行為分2分。
四、項(xiàng)目檢查情況
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項(xiàng)目名稱 |
問(wèn)題總數(shù) |
現(xiàn)場(chǎng)管理 |
內(nèi)業(yè)資料 |
制度執(zhí)行 |
本期占比 （由高到低） |
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山西分公司-田森寇村整村改造項(xiàng)目（一期） |
9 |
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6 |
3 |
18.4% |
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***城鄉(xiāng)就業(yè)創(chuàng)業(yè)孵化產(chǎn)業(yè)園 |
9 |
|
6 |
3 |
18.4% |
|
***統(tǒng)建房項(xiàng)目 |
8 |
|
6 |
2 |
16.3% |
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綿陽(yáng)科技城新區(qū)數(shù)字云谷 |
7 |
1 |
5 |
1 |
14.2% |
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三匯·四季公園 |
4 |
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3 |
1 |
8.2% |
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九洲·覽山曉 |
4 |
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4 |
|
8.2% |
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**大禹文化陳列館展陳綜合提升項(xiàng)目 |
3 |
|
3 |
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6.1% |
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****10KV供電設(shè)施設(shè)備改造 |
3 |
|
2 |
1 |
6.1% |
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北部生態(tài)公園 |
2 |
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2 |
|
4.1% |
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合計(jì) |
49 |
1 |
37 |
11 |
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（一）北部生態(tài)公園
監(jiān)理履職
1.監(jiān)理日志
（1）個(gè)別日志中存在列項(xiàng)未填寫內(nèi)容；
（2）個(gè)別監(jiān)理通知單中存在問(wèn)題未整改完成，未作出整改時(shí)限要求，監(jiān)理指令無(wú)法閉合。
以上問(wèn)題，要求北部生態(tài)公園項(xiàng)目監(jiān)理部立即糾偏改正，努力提高資料編寫水平、規(guī)避風(fēng)險(xiǎn)與監(jiān)理履職能力。
（二）****10KV供電設(shè)施設(shè)備改造
監(jiān)理履職
1.監(jiān)理日志
（1）個(gè)別組織管理內(nèi)容未按手冊(cè)要求填寫；
（2）個(gè)別日志中存在缺項(xiàng)、漏項(xiàng)現(xiàn)象。
以上問(wèn)題，要求****10KV供電設(shè)施設(shè)備改造項(xiàng)目監(jiān)理部立即糾偏改正，努力提高資料編寫水平、規(guī)避風(fēng)險(xiǎn)與監(jiān)理履職能力。
（三）**文化陳列館展陳綜合提升項(xiàng)目
監(jiān)理履職
1.監(jiān)理例會(huì)會(huì)議紀(jì)要數(shù)量不足；
2.監(jiān)理日志
（1）未記錄每月項(xiàng)目投資情況；
（2）近期監(jiān)理通知單的發(fā)放與整改回復(fù)未在日志中記錄。
以上問(wèn)題，要求**文化陳列館展陳綜合提升項(xiàng)目監(jiān)理部立即糾偏改正，努力提高資料編寫水平、規(guī)避風(fēng)險(xiǎn)與監(jiān)理履職能力。
（四）九洲·覽山曉（一期、二期、小院）
監(jiān)理履職
1.監(jiān)理日志
（1）未記錄近期組織內(nèi)部學(xué)習(xí)情況；
（2）未記錄近期監(jiān)理通知單的發(fā)放及回復(fù)情況；
（3）未記錄安全周檢存在問(wèn)題。
2.監(jiān)理通知單：監(jiān)理通知單的回復(fù)意見(jiàn)未按手冊(cè)要求填寫。
以上問(wèn)題，要求九洲·覽山曉項(xiàng)目監(jiān)理部立即糾偏改正，努力提高資料編寫水平、規(guī)避風(fēng)險(xiǎn)與監(jiān)理履職能力。
（五）三匯·四季公園
監(jiān)理履職
1.監(jiān)理例會(huì)會(huì)議紀(jì)要數(shù)量不足；
2.監(jiān)理日志
（1）個(gè)別日志中實(shí)測(cè)實(shí)量情況僅列項(xiàng)未及時(shí)填寫；
（2）“材料見(jiàn)證取樣、實(shí)測(cè)實(shí)量、分部分項(xiàng)驗(yàn)收等情況”內(nèi)容較少，未體現(xiàn)監(jiān)理履職痕跡和工作內(nèi)容。
以上問(wèn)題，要求給予三匯·四季公園項(xiàng)目監(jiān)理部立即糾偏改正，努力提高資料編寫水平、規(guī)避風(fēng)險(xiǎn)與監(jiān)理履職能力。
（六）***統(tǒng)建房項(xiàng)目
監(jiān)理履職
1.監(jiān)理日志：日志中記載的組織周檢及復(fù)查時(shí)間邏輯混亂；
2.監(jiān)理通知單及周檢復(fù)查意見(jiàn)未按公司手冊(cè)要求填寫；
3.鋼筋原材等臺(tái)賬記錄收集不及時(shí)、不完整；
4.已完工主體砼強(qiáng)度回彈檢測(cè)已做，未收集相關(guān)檢測(cè)記錄。
5.巡視記錄內(nèi)容較為單一、未反映巡查中存在問(wèn)題。
6.危大工程：危大工程監(jiān)理實(shí)施細(xì)則內(nèi)容涵蓋不全，驗(yàn)收記錄、檢查記錄收集不全，安全及危大工程職責(zé)分工資料不齊。
以上問(wèn)題，要求***統(tǒng)建房項(xiàng)目項(xiàng)目監(jiān)理部立即糾偏改正，努力提高資料編寫水平、規(guī)避風(fēng)險(xiǎn)與監(jiān)理履職能力。
（七）綿陽(yáng)科技城新區(qū)數(shù)字云谷
監(jiān)理履職
1.監(jiān)理日志：周檢記錄的存在問(wèn)題未在監(jiān)理日志中記錄完整；
2.項(xiàng)目用印臺(tái)賬審批人簽字不及時(shí)；
3.危大工程
（1）檔案盒卷內(nèi)目錄不齊；
（2）盤扣式腳手架危大工程缺少驗(yàn)收記錄；
（3）現(xiàn)場(chǎng)搭設(shè)的腳手架缺少斜桿；
（4）未建立危大工程專用檔案盒用于歸檔存放。
以上問(wèn)題，公司決定給予綿陽(yáng)科技城新區(qū)數(shù)字云谷項(xiàng)目監(jiān)理部50元的經(jīng)濟(jì)處罰，要求立即糾偏改正，努力提高資料編寫水平、規(guī)避風(fēng)險(xiǎn)與監(jiān)理履職能力。
（八）***城鄉(xiāng)就業(yè)創(chuàng)業(yè)孵化產(chǎn)業(yè)園
監(jiān)理履職
1.監(jiān)理日志
（1）個(gè)別日志存在缺項(xiàng)、漏項(xiàng)；
（2）未記錄內(nèi)部學(xué)習(xí)的組織情況、周檢問(wèn)題的復(fù)查情況；
（3）未記錄農(nóng)民工工資發(fā)放的監(jiān)理履職痕跡。
2.發(fā)文簿內(nèi)容（日期、編號(hào)、收發(fā)文日期）填寫不完整；
3.危大工程
（1）缺少危大工程相關(guān)檢查、驗(yàn)收記錄，巡視檢查記錄表未隨工程進(jìn)展進(jìn)行記錄；
（2）未建立危大工程專用檔案盒用于歸檔存放。
以上問(wèn)題，公司決定給予**城鄉(xiāng)就業(yè)創(chuàng)業(yè)孵化產(chǎn)業(yè)園項(xiàng)目監(jiān)理部100元的經(jīng)濟(jì)處罰，要求立即糾偏改正，努力提高資料編寫水平、規(guī)避風(fēng)險(xiǎn)與監(jiān)理履職能力。
（九）分公司審查情況
山西分公司-田森寇村整村改造項(xiàng)目（一期）
制度執(zhí)行
1.上墻資質(zhì)證書未及時(shí)更新；
2.上墻文件夾數(shù)量不夠；
3.人員職責(zé)分工未具體；
監(jiān)理履職
1.監(jiān)理日志
（1）未按公司手冊(cè)模板填寫，機(jī)械維修保養(yǎng)、進(jìn)度情況無(wú)須每天填寫，按手冊(cè)規(guī)定時(shí)限編寫；
（2）未記錄近期監(jiān)理通知單的復(fù)查情況；
（3）未記錄監(jiān)理例會(huì)的組織召開情況。
2.監(jiān)理通知單
（1）監(jiān)理通知回復(fù)單的復(fù)查意見(jiàn)未按公司手冊(cè)要求填寫；
（2）個(gè)別通知單已簽發(fā)未蓋章。
3.安全周檢中存在問(wèn)題未明確具體整改時(shí)限。
以上問(wèn)題，公司決定給予山西分公司100元的經(jīng)濟(jì)處罰，要求立即糾偏改正，努力提高資料編寫水平、規(guī)避風(fēng)險(xiǎn)與監(jiān)理履職能力。
五、其他
現(xiàn)場(chǎng)項(xiàng)目監(jiān)理部和職工的罰款，由所屬項(xiàng)目總監(jiān)負(fù)責(zé)督促收繳，罰款收集起來(lái)后，由總監(jiān)于次月10日前上交公司財(cái)務(wù)部，以免影響職工工資的正常發(fā)放。
四川正菱建設(shè)監(jiān)理咨詢有限公司
2024年7月31日
